档案是我们职业生涯中非常重要的一环，它记录了我们的个人情况，包括经历、政治面貌、品德作风等方面。在许多场合，我们需要通过档案来证明自己的身份和能力，例如转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明。

然而，如果我们对个人档案不够严谨，就有可能影响我们的职业发展。审查个人档案不严可能会导致提干受阻，检查涉密档案不严则会影响升职。因此，我们需要了解一些关于个人档案的知识，避免出现不必要的麻烦。

首先，我们需要明确个人档案的保护。档案是受国家的法律保护，我们需要妥善保管自己的档案。如果档案在自己手上存放超过两年的时间，就会断档无法正常使用。因此，我们需要定期将档案提交给人才中心或档案服务机构进行归档。

其次，我们需要注意个人档案的更新。随着我们职业生涯的发展，个人情况也会发生变化。因此，我们需要及时更新个人档案，确保档案中的信息是最新和准确的。如果档案中的信息不准确或者不完备，就会影响我们的职业发展。

另外，我们需要避免将个人档案拆开。如果档案在手上还被拆开的话，档案也是会变成死档的，死档是没有任何的法律效力的，只有重新激活才可以正常存放使用。因此，我们需要将档案完整地保留下来，避免对档案造成不必要的损害。

最后，我们需要重视个人涉密档案的保护。如果我们职业中涉及到敏感信息，我们的个人档案就变得更加重要。在这种情况下，我们需要特别注意保护个人涉密档案的安全性和保密性，避免敏感信息泄露影响我们的职业生涯。

综上所述，个人档案在我们职业生涯中扮演着非常重要的角色。如果我们能够了解个人档案的保护、更新和涉密等方面的知识，就能更好地利用档案，为我们的职业发展打下坚实的基础。同时，我们也需要时刻谨记：审查个人档案不严影响提干(检查个人涉密档案影响升职)，不要因为对个人档案的处理不足而拖延了自己的职业发展。