什么是档案？档案是关于个人、机构或事件的记录和证明的文件材料，具有凭证、依据和参考的作用。而每个人都有属于自己的档案，这些档案包括人事档案、学历档案、健康档案等等。

在这些档案中，人事档案是记录一个人主要经历、政治面貌、品德作风以及其他个人情况的文件材料，是一个人职业生涯的见证，也是各类证明材料的重要来源。

然而，有些人可能会有一个疑问，那就是学生档案与学籍档案是否可以收录进入人事档案中呢？

首先，我们需要明确学生档案与学籍档案的概念。学生档案是记录一个学生从入学到毕业期间学习、生活、思想政治及其他个人情况的文件材料；而学籍档案是以学籍为主体，记录一个学生在学校期间的各项活动和成绩情况的档案。

根据现行的档案管理规定，学生档案和学籍档案不属于人事档案范畴，不能入编至个人人事档案中，也不能作为企业、机关用人部门招聘的决策依据。而学生档案和学籍档案需要通过学校或者相关单位存储管理，供个人使用或者为证明、申报等服务。

因此，学生档案与学籍档案不能入编至个人人事档案中，必须由相关单位妥善保存和管理。当需要使用这些档案时，可以向学校或相关单位申请或办理手续，以获取所需的材料和证明。

需要注意的是，每个人的档案都需要不断更新。如果个人手中存放的档案时间超过两年，档案就会断档无法正常使用。同时，如果档案被拆开过，并选择了个人妥善保管，这些档案也会成为死档。所谓死档，就是失去了法律效力，必须重新激活才可以正常使用。而死档的激活除了可以找档案服务机构外，还可以选择将档案存入人才中心。

综上所述，我们需要明确不同档案的定义和作用，以及档案管理的相关规定，才能够准确、规范地保存和使用自己的档案。同时，不同类型的档案需要以不同的方式保存和管理，以保证其有效性和合法性。