据了解，人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料。它是保证个人劳动力资本在市场经济中有效流动的主要证据，是国家人事管理制度的重要特色。

一份完整的人事档案包含的内容非常丰富，一般都包括个人基本信息、近期照片、身份证、学历证书、劳动合同、奖惩记录、考绩等材料。因此，对于毕业生而言，人事档案是非常重要的，一定要妥善保管。

目前，市场上有很多机构提供档案保管服务，其中包括各地人才市场、区、县人才市场、街道办等。根据我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。

那么如何把档案存在人才市场里面呢？下面是具体步骤：

步骤1：领取档案转递单。想要将自己的人事档案存放在人才市场里面，首先需要领取档案转递单，这是一份重要的文件，用于证明你的档案已经转递给了人才市场。

步骤2：确定存放位置。拿到档案转递单后，需要根据自己的情况选择存放的地点，一般有多种选择，比如人才市场、教育局、人力资源和社会保障局等。

步骤3：详细填写转递单。在填写转递单时，需要认真核对个人信息的准确性，一旦填写出错，就可能导致档案无法正常存放。

步骤4：交纳档案管理费。档案管理需要一定的费用，一般由需要存放档案的人员承担，有些地方也可以和单位协商由单位来承担。

步骤5：提交转递单和档案。在填写好转递单、交纳好管理费之后，需要将转递单和档案一起提交给所选的存档地点，工作人员会按照规定的程序对档案进行收存。

综上所述，毕业生需要将个人的人事档案妥善管理，并尽早将其存放在人才市场等机构，以保障自己的劳动力资本在市场经济中有效流通。切记，人事档案是非常重要的，需要妥善保管。